FLEX OFFICE / BUREAU FLEXIBLE… QUELLE EST LA DIFFÉRENCE ?

Publié le 25 janvier 2022

Dans un format d’organisation « classique » des bureaux, le salarié a un poste fixe attribué, qu’il soit en open-space ou dans un bureau fermé. En flex office, l’espace de travail est pensé différemment : pas de poste attitré, mais un choix de postes possibles selon la tâche à effectuer. À tout moment de la journée, le collaborateur s’attribue la place qui convient le mieux à la tâche qu’il doit mener : box pour téléphoner, salle de réunion pour un travail collaboratif, espace de travail partagé ou bureau fermé, espace ouvert etc. La mise en place de ce type d’organisation au sein de l’entreprise nécessite une réflexion préalable et le déploiement d’outils adaptés.

Quant au bureau flexible (ou location de bureau flexible), le terme réfère à la location d’espaces de travail souvent équipés, pour des durées à la carte, sans engagement. Une solution très souple, qui s’adapte aux besoins réels du locataire. Une solution simple et idéale à l’heure du télétravail.

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